(趣旨)

第1条　この規程は、別に定めがあるもののほか、本組合に勤務する職員に対し、職務の執行上必要な被服を貸与することについて必要な事項を定めるものとする。

(被服の貸与職員等)

第2条　被服の貸与を受ける職員並びに貸与を受ける被服の種類数量及び貸与期間は、別表に定めるとおりとする。

(貸与期間の計算)

第3条　貸与期間は、月単位で計算する。

(貸与の始期及び終期)

第4条　貸与の始期は、職員が別表に定める業務に従事することを命じられた日又は貸与期間満了の翌月の初日若しくは再貸与を必要とする日とする。

(被服の保管等)

第5条　被貸与者は、貸与被服を常時善良な注意をもって使用し、保管しなければならない。

(被服の返納)

第6条　被貸与者は、退職、休職若しくは転職又は貸与期間の満了等により被服の貸与を必要としなくなったときは、直ちにこれを返納しなければならない。ただし、組合長が特に認めた場合は、この限りでない。

(被服の亡失等の届出)

第7条　被貸与者は、貸与被服を亡失し、又は使用に堪えない程度にき損したときは、速やかに組合長に届け出なければならない。

(弁償)

第8条　被貸与者は、故意又は怠慢その他職員の責に帰すべき理由により貸与被服を亡失し、又はき損(使用不能のため代替品を必要とする場合とする。)したときは、その被服の残存価格相当額を弁償しなければならない。

(被服の再貸与)

第9条　組合長は、被貸与者から第7条の規定により届出があったときは、被服を再貸与することができる。

(貸与状況の点検等)

第10条　被貸与者の所属の長は、常に貸与被服の着用又は保管状況を把握し、必要に応じて点検しなければならない。

(被服の共用)

第11条　組合長は、別表に定めるもののほか、職務の性質等により必要と認めた場合、被服を職員に共用させることができる。